本事業は株式会社パソナが世田谷区の
委託を受けて実施する事業です。
本事業は株式会社パソナが世田谷区の
委託を受けて実施する事業です。
世田谷区内の企業を探す
お仕事情報健康経営優良法人（2020年度）/ 地域未来牽引企業（2020年度）/ はばたく中小企業300社選定（2020年度）/ エコアクション21認定 / ISO9001（2015認定）
| 職種 | 法人営業 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【仕事内容】 ＯＥＭ製品全般に関する法人営業 当社主要顧客（主に西東京エリア）に対して直接訪問し支給部材の引き取り、新規提案、納品、協力業者への部材支給などの外回りの業務と併せて、事務仕事として受注、客先からの要望を社内展開（購買担当、工場）するものとなります。 基本的には客先へは社有車を使用して直接お伺いするスタイルとなります。 |
| 応募条件 | 【学歴】 不問 【要件】 社内外問わず対人関係で礼節を重んじる人物を求めます。依って、専門特性よりも基本的対人能力に問題が無い方が前提となります。（専門用語、習慣等は入社後に教育します。） 運転免許に関しては社有車を使用しての業務がメインとなりますので、限り無く必須となります。（尚、事業所の場所柄非常に道が狭く人通りも多い為、ある程度の運転スキルも必須となります。） 【試用期間：有】3ヶ月 ※試用期間中の勤務条件に変更ありません |
| 給与 | 【月給】197,500円～（基本給：195,000円～235,000円、皆勤手当て 2,500円/月、技能手当 5000円～10000円/月 規定による） 【入社１年目の想定年収】280万円～350万円 ◆モデル年収：入社6年目36歳：300万円 |
| 時間 | 【就業時間】8：45～17：30 【休憩時間】55分（12：00～12：45、15：00～15：10） 【残業】有（10時間/月） 【休日】土曜日,日曜日,祝祭日,その他（祝日がある週は土曜日出勤※会社カレンダーによる） 【年間休日数】113日 【有給休暇】入社3ヶ月後10日（最高20日） |
| 待遇 福利厚生 |
社会保険完備（厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険） 賞与（昨年度実績有）、退職金、昇給、通勤手当、制服 【住宅】住宅手当（10,000円/月） 【定年】65歳 |
| 就業場所 | 〒150-0052 東京都世田谷区経堂3-30-10 【最寄駅】小田急線経堂駅 7分 【変更の可能性のある勤務地】栃木県那須烏山市宮原32-1 【受動喫煙防止措置に関する事項】屋内禁煙 |
| 研修制度 詳細 |
係長級以上を対象とした職場改善指導等を研修 |
| 現在の 就業状況 |
【有給取得状況】平均16.2日 取得率99％ 【育休取得状況】0人（前年度） 【従業員の平均年齢】約51.1歳 【従業員の平均勤続年数】約15.1年 |
| 注目ポイント |
運転免許証必須経験者優遇月平均残業10時間以内年間休日110日以上住宅補助制度あり特別休暇制度あり資格取得支援・手当てあり退職金制度あり賞与前年度支給実績あり有給休暇取得率6割以上昇給制度あり研修・教育体制あり
|
| 採用担当者 からの メッセージ |
私たちの会社を一言でいうと・・・ 「いつも青い空のもとですごせるように」をブランドバリューとし、SDGsのPart11,ターゲット6の大気の質の改善に取り組む会社です。 【会社の魅力について】 ① 当社は2017年から健康経営に取り組み、健康経営優良法人の認定を受けています。私たちは、従業員一人ひとりが、心身ともに健康で、常に働く喜びに満ち溢れ、豊かな社会の実現に貢献できるよう、＊検診を100%受診します。＊運動に取り組みます。＊検診結果の活用をします。＊禁煙に取り組みます。＊健康づくり環境を整えます。 ＊心の健康に取り組みます。・・・このようにして健康づくりに取り組みます。 ② 2020年には当社が製作を依頼している業者との健全な取引関係を定めるためにパートナーシップ構築宣言を致しました。 ③ 働き方改革に従って、有給休暇の取得の及び残業の削減を推進しています。 ④ 外部講師による1年間に亘る「選抜者研修」を実施しています。今年で12年目です。 ⑤ 地域との関係を保つための努力として、世田谷区が開始したアクティブシニア向けの就労支援政策GBER「Gathering Brisk Elderly in the Region＝地域の元気なシニアを集める」に登録しています。世田谷区ではR60 SETAGAYAと言う名称になり、現在その事業で採用した近所の69歳の方に事務の仕事をお願いしています。 ⑥ 10年ほど前から定年を65歳（66歳の誕生日の前日）と定め、体力や能力のある社員にはその後の延長も行っています。入社後の定着率はとても高いです。 【ある一日の流れ】 08：45 始業 朝礼の後にメールチェック、社内情報展開等 10：00 社有車を使用し客先へ納品、打合せ 12：00～12：45 昼休み 14：00 帰社 見積書作成等 15：00～15：10 3時の休憩 17：30 退勤 |
このお仕事の企業情報
健康経営優良法人（2020年度）/ 地域未来牽引企業（2020年度）/ はばたく中小企業300社選定（2020年度）/ エコアクション21認定 / ISO9001（2015認定）
| 業種・事業内容 | 【事業内容】 産業用電子機器の製造を主な業務としています。 また、50年ほど前から冨士電機（株）の放射線モニターの製造拠点になっており、福島原発事故後は当社が製造した測定器が全国で使用されています。 また、当社は煙突からのばいじんの連続測定器「ダスト濃度計」の国内トップメーカーとして、全国の火力発電所、高炉製鉄所、製紙会社、セメント工場、ゴミ清掃工場等への納入を進めています。 海外ではタイ・インド・中国・モンゴル・メキシコ等に納入実績があり、今後ますます厳しくなる大気環境の保全のためのモニタリング機器として普及が見込めます。 直近ではダスト濃度計の性能評価方法の日本工業規格「JIS制定」の提案企業及び原案作成企業として業界の発展に貢献しています。 【ＰＲ】 電子機器の受託製造だけでなく、自社製品の開発製造販売を行うことで全国へ販売網を構築しています。 そのため、広報活動として専門展示会への出展を積極的に行い、東京ビッグサイト、グランキューブ大阪などで年間５回ほど社員が説明員になります。 社員旅行は、ダスト濃度計を納入した工場見学を含めて全国が対象になっています。 |
|---|---|
| 住所 | 〒156-0052 東京都世田谷区経堂3-30-10 |
世田谷区委託事業
本事業は株式会社パソナが世田谷区の委託を受けて実施する事業です。